Mitbestimmung in Europa > Forschung Merkliste: Login Registrierung
Beiträge mit Forschungsergebnissen aus der Hans-Böckler-Stiftung und anderen Instituten zur Mitbestimmung in Europa
Corporate Governance
Keine Flucht aus der Mitbestimmung
Die Rechtsform einer Europäischen Aktiengesellschaft haben in Deutschland mehr Unternehmen gewählt als anderswo in Europa. Doch nur eine Minderheit von ihnen war vorher mitbestimmt oder eine Aktiengesellschaft nach deutschem Recht. weiter...
Biedenkopf-Kommission
Teil der europäischen Vielfalt
In vielen Ländern Europas können die Beschäftigten in ihren Unternehmen mitbestimmen. Teilweise liegen die Schwellenwerte für die Aufsichtsrats-Beteiligung von Arbeitnehmern sogar deutlich niedriger als in Deutschland, dokumentiert der Bericht des Wissenschaftler-Trios um Professor Kurt Biedenkopf. weiter...
Mitbestimmung
Mitbestimmte Länder wirtschaften gut
Mitbestimmung steht dem wirtschaftlichen Erfolg eines Landes nicht entgegen. Im Gegenteil: In Europa sind starke Ökonomien dort zu Hause, wo Arbeitnehmer bis in die Unternehmensspitze hinein obligatorisch an Entscheidungen beteiligt sind. Zu diesem Ergebnis kommt eine neue Studie von Sigurt Vitols vom Wissenschaftszentrum Berlin. weiter...
Unternehmensmitbestimmung
In Europa nur miteinander
Deutschland ist kein Sonderfall: In 18 von 25 Staaten der Europäischen Union ist das Mitbestimmungsrecht der Arbeitnehmer auf Unternehmensebene gesetzlich geregelt. Jetzt bietet sich die Chance für gemeinsame Lösungen. weiter...
Betriebsräte
Der lange Weg zur globalen Vertretung
Ob bei BASF, Nestlé oder Volkswagen: Arbeitnehmervertretung findet zunehmend auf europäischer oder gar internationaler Ebene statt. Doch während die großen Konzerne inzwischen über alle Ländergrenzen hinweg operieren, hat die betriebliche und gewerkschaftliche Interessenvertretung der Globalisierung noch Aufholbedarf. So das Ergebnis einer Untersuchung der Fachhochschule Fulda. weiter...
Mitbestimmung
Euro-Betriebsrat: Mangelhaft informiert
Europäische Betriebsräte sollen für mehr Transparenz in EU-weit operierenden Unternehmen sorgen. Deshalb haben sie Informations- und Anhörungsrechte etwa zur wirtschaftlichen Situation des Unternehmens, bei Stellenabbau oder Fusionen. Doch oft informiert sie das Management nur schlecht. weiter...
Europäische Betriebsräte
Stand der EBR-Forschung
Ein Überblick über wichtigsten wissenschaftlichen Untersuchungen zu Europäischen Betriebsräten von Dr. Peter Bleses und Dr. Edgar Rose von der Universität Oldenburg. Stand November 2007.
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Mitbestimmung
Europa: Bunter Strauß an Beteiligung
Betriebliche Mitbestimmung ist kein exotisches, überkommenes Phänomen der deutschen Wirtschaft. Der Vergleich mit den europäischen Nachbarn zeigt: Auch in anderen Ländern haben die Beschäftigten Anspruch auf Mitsprache und Information - teilweise sogar noch mehr als hierzulande. weiter...
Dänemark
Viel Verantwortung für Arbeitnehmer
Wie funktioniert Mitbestimmung in den Nachbarländern? Die Copenhagen Business School hat die erste wissenschaftliche Untersuchung über dänische Arbeitnehmerdirektoren vorgelegt: Über 3.000 von den Belegschaften gewählte Beschäftigte sitzen dort in den Leitungsgremien der Unternehmen, den so genannten Boards. weiter...
Unternehmensmitbestimmung
Partizipation auf Schwedisch: Gleiche Augenhöhe
Eine große Mehrheit der schwedischen Unternehmenslenker beurteilt die Rolle der Arbeitnehmervertreter in den Führungsgremien schwedischer Firmen positiv. Dabei reichen die Befugnisse der von den Gewerkschaften entsandten Board-Mitglieder weiter als die ihrer deutschen Kollegen. weiter...